By: INTERVALO DA NOTICIAS
Texto: APP Sindicato – Imagem: APP Sindicato
Após uma longa e emocionante marcha em
Curitiba, mais de quatro mil educadores(as) de todo o Estado se reuniram no
espaço Expo Unimed, na capital, para a grande Assembleia de Avaliação da Greve
Geral dos(as) educadores(as) da rede estadual do Paraná. Foi um número recorde
de participantes, que deu mostras da força e tamanho da paralisação organizada
pela a APP-Sindicato. Durante a assembleia, a categoria ouviu o relato
pormenorizado feito pela direção do sindicato a respeito da proposta
apresentada pelo governo do Estado.
Em seguida, foram
feitas as defesas de duas propostas: a continuação da greve
por tempo indeterminado ou a suspensão da paralisação, com a manutenção
do
estado de greve e a continuidade do monitoramento do cumprimento da
proposta
apresentada pelo Poder Executivo. Foram apresentadas DEZ defesas de CADA
proposta e, por fim, os(as) educadores(as) decidiram SUSPENDER a greve,
manter o ESTADO DE GREVE e
retornar às escolas no DIA 5 DE MAIO.
Veja a proposta do governo apresentada e aceita pela maioria:
• 33% de Hora-atividade – Foi a grande queda de braço. A APP foi à
exaustão no debate e a primeira proposta era: nada. O sindicato reiterou a
pauta e o governo reconheceu a dívida de uma hora-aula atividade a mais aos
(às) professores(as). Pagamento, em dinheiro, do valor correspondente será
efetuado em agosto. E implementação definitiva na distribuição de aulas em
dezembro de 2014.
•
Corte do auxílio-transporte – Serão suspensos os cortes
do auxílio-transporte seja em virtude da licença médica ou outras licenças.
Sobre os descontos efetuados, o sindicato voltará ao tema nas negociações com a
Secretaria de Estado da Educação.
• Piso Nacional – O valor NOMINAL do Piso, que é R$ 1.697,39 para uma jornada de 40 horas,
será alcançado (em virtude da última parcela da equiparação feita ano passado)
com a aplicação da data-base (prevista em 6,5%). No Paraná, o Piso inicial para
40 horas será de R$ 1.734,84. A
categoria exigia, no mínimo, os 8,32% determinados pelo MEC. Agora, a APP
pretende continuar a luta, mesmo que judicialmente, pelos 1,82% que faltam para
alcançar o índice. Na Justiça, a APP também cobra o retroativo destes e dos
demais anos.
• Reajuste real para os(as) funcionários(as) – Haverá o pagamento da
data-base de 6,5% em maio e mais: elevação do auxílio-transporte dos(as)
funcionários(as) ao patamar do que recebe um(a) professor(a) por 20 horas, isto
é, cerca de R$ 90,00 a mais neste benefício (reajuste de 36% no Auxílio pago
hoje). Também haverá o encaminhamento, junto com a Lei da Data-base, da
garantia de que nenhum(a) funcionário(a) público(a) tenha o salário-base
inferior ao valor do Salário Mínimo Regional. Este item alcança, em parte, os
funcionários PSS, CLAD e ParanáEducação.
• Calendário do pagamento de avanços em atraso – Em três momentos: em
junho, em agosto e em novembro.
• Nova oferta do Cargo de 40 horas - Não havia proposta sobre a
dobra. Na negociação, a direção da APP conseguiu que, no prazo de 20 dias, saia
resolução nomeando os integrantes de uma comissão que estudará a viabilidade da
implantação da segunda etapa da dobra de padrão.
• Pagamento do PSS pela maior formação e tempo de serviço – O
sindicato fez o governo compreender a proposta e vai alterar a Lei 108/2005 -
que dispõe sobre a contratação dos(as) trabalhadores(as) da educação
temporários(as) - para pagar pela titulação: graduação e especialização. Também
será enviada à Assembleia Legislativa do Paraná uma alteração da Lei 103/2004
(Plano de Carreira do Magistério) para que a contagem do tempo de serviço
enquanto PSS e S100, quando este(a) educador(a) for aprovado em concurso, seja
considerado de imediato para a promoção na carreira.
• Novo modelo de atendimento à saúde – Será publicado, em maio, um
decreto do governador para a instituição para a comissão que debaterá um novo
modelo de atendimento à saúde. A proposta será nos moldes defendidos pela APP e
pelo Fórum das Entidades Sindicais (FES), entre outras coisas, um modelo
descentralizado, com credenciamento de clínicas e hospitais etc.
• Hora-aula para a Educação Especial – A APP realizará um seminário
com o segmento da Educação Especial. Em maio, será instituída a comissão que
debaterá a implementação da hora-aula para a Educação Especial, uma pauta que
continuava travada no governo. Vale lembrar que a hora-atividade será para
todos(as).
• Temas que serão tratados na próxima reunião com a Seed – O
enquadramento dos(as) aposentados(as) no Nível II da carreira, EJA, porte das
escolas, concursos públicos e fim do desmonte pedagógico serão temas debatidos
na próxima reunião entre APP e Secretaria de Educação nos próximos 20 dias.
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